MEET THE TEAM!

Ota uutta tuulta urallesi ja liity Norran poikkeukselliseen tiimiin!

Meillä norralaisilla on yhteinen missio: teemme asiat kunnolla, hyvässä hengessä ja aina vähän paremmin. Yli 730 suomalaista ilmailualan ammattilaista, maassa ja ilmassa, työskentelee yhdessä tavoitteenaan luoda poikkeuksellisen hyvä lentoyhtiö.

Motivoitunut, osaava ja hyvinvoiva henkilöstö on kaiken toimintamme perusta. Henkilöstömme on ratkaisevassa roolissa Norran menestymisen kannalta. Tarjoamme työntekijöillemme turvallisen ja viihtyisän työympäristön, jossa halutaan kehittyä, kasvaa ja työskennellä myös tulevaisuudessa.

Meillä panostetaan perehdytykseen, tarjotaan koulutus- ja kehittymismahdollisuuksia sekä tuetaan työntekijöiden suoriutumista työssään. Norralla tekemistä siivittää rohkeus, avoimuus ja jatkuva halu kehittyä. Me nautimme työstämme ja annamme sen myös näkyä.

Poikkeuksellisen hyvä työyhteisö tuottaa poikkeuksellisen hyvää ilmailua.

Kolme syytä valita Norra

Työkaveruus muodostuu Norralla toisten arvostamisesta ja tukemisesta joka tilanteessa. Olemme yhtä tiimiä, riippumatta siitä, missä kukin työskentelee. Kykymme pelata poikkeuksellisen hyvin yhteen tuottaa poikkeuksellisen hyvää asiakaskokemusta.​

Yhteishenki meillä; se jotenkin huokuu, että meillä on kivaa töissä.
– Norralaiset

Vastuuntunto näkyy toiminnassamme luotettavuutena, turvallisuutena ja vastuullisuutena. Huolehdimme toisistamme, asiakkaistamme ja ympäristöstämme. Pidämme aina lupauksemme.

Ketteryys ja matala organisaatio – kyky implementoida asioita hyvin nopeasti ja helposti.
– Norralaiset

Oikeus erinomaisuuteen tarkoittaa, että jokainen saa olla Norralla oma itsensä ja kehittyä parhaaksi versioksi itsestään. Meillä on lupa innostua ja kasvaa yhdessä. Tämä näkyy asiakkaillemme täsmällisenä ja varmana palveluna – kyllä onnistuu.

Meillä ihmisten osaamista seurataan ja päivitetään vuosittain. Se on minusta arvokasta ja parasta meillä.
– Norralaiset

Liity tiimiimme

Faktoja

Positiiviset vuorovaikutussuhteet asteikolla 1-5 (Työvirekysely 2024).

Norran työntekijöiden ikähaitari.

Koen työni merkitykselliseksi asteikolla 1-5 (Työvirekysely 2024).

Tutustu työmahdollisuuksiimme

Liikennelentäjät

Liikennelentäjänä Norralla pääset kokemaan monipuolisia työpäiviä ja vaihtuvia kohteita. Työ ei ole pelkkää lentämistä, vaan vaatii suurten kokonaisuuksien hallintaa, tarkkuutta ja teknologian ymmärrystä. Sopeutuvaisuus ja joustavuus on tärkeää, sillä tilanteet ja olosuhteet muuttuvat jatkuvasti.

Työ on tiimipeliä, jossa yhteistyötaidot korostuvat. Jos mietit tätä uraa, pohdi myös vuorotyön sopivuutta itsellesi. Norran liikennelentäjän uralla on mahdollisuus kehittyä, ja voit edetä esimerkiksi kouluttajaksi tai kapteeniksi. Norralla saat loistavat perusvalmiudet ja pääset kehittämään lentotaitojasi nopealla tahdilla lyhyempien lentoreittien ja kahden eri konetyyppimme ansiosta. Hae Norran tiimiin ja tule osaksi poikkeuksellisen hyvää työyhteisöä!

Liikennelentäjän ura alkaa Norralla ATR-laivaston perämiehen tehtävissä. Meille voi hakea sekä liikennelentäjäuraansa vasta aloittavat lentäjät että kokeneemmatkin liikennelentäjät. Rekrytointiprosessin hyväksytysti läpikäyneet hakijat sijoitetaan jonoon, josta heidät kutsutaan tuleville kursseille.

Kurssimme sisältää Norran yhtiökurssin ja ATR-tyyppikoulutuksen. Koulutus kestää yhteensä noin kolme kuukautta. Se on maksuton eikä koulutusajalta makseta palkkaa. Koulutus sisältää teoriaopetusta luokassa, digitaalista opiskelua, simulaattoriharjoittelua ja harjoittelua koneillamme. Opiskelu on intensiivistä ja työsuhde alkaa koulutuksen päätteeksi hyväksytysti suoritetusta tarkastuslennosta.

Hakemusten käsittely

Soveltuvuusarvioinnit

Haastattelut

Valinta kurssille

Hakemusten käsittely

Yksilöhaastattelu

Ryhmähaastattelu

Valinta kurssille

Matkustamohenkilökunta

Matkustamohenkilökunnan työ Norralla on nopeatempoista, vaihtelevaa ja asiakaslähtöistä. Työssä olet vastuussa lentomatkustajien ensiluokkaisesta asiakaspalvelusta, mutta samalla heidän turvallisuudestaan matkan aikana. Työskentelet itsenäisesti ja tarvitset kykyä sopeutua nopeasti muuttuviin tilanteisiin. Omatoimisuus ja joustavuus ovat avainasemassa, samoin kuin valmius vaikeidenkin tilanteiden hoitamiseen. Matkustamohenkilökunnan työ tarjoaa vaihtuvia työkavereita, yhteisöllisyyttä ja Norrahenkeä!

Matkustamohenkilökunnan työ on epäsäännöllistä vuorotyötä, jossa lentoja ja työvuoroja voi olla kaikkina vuorokauden aikoina, myös viikonloppuisin ja juhlapyhinä. Henkilöstömme käytössä olevat joustavat vuoronvaihtomahdollisuudet auttavat sinua suunnittelemaan arkeasi. Saat kilpailukykyisen palkan ja kuulut tiiviiseen yhteisöön, joka tekee työstä poikkeuksellisen palkitsevaa. Matkustamohenkilökunnan työssä voit myös edetä esimerkiksi kouluttajaksi tai seniorin rooliin.

Matkustamohenkilökunnan ammatti on mahdollisuus kouluttautua hyvään ammattiin nopeasti. Et tarvitse välttämättä aikaisempaa kokemusta alasta, sillä koulutamme matkustamohenkilökunnan jäsenet peruskursseillamme.

Haemme mielellämme myös kokeneita matkustamohenkilökunnan jäseniä, joilla aikaisempi lentotyökokemus huomioidaan rekrytointiprosessissa, koulutuksessa ja tietyin osin myös palkassa.

Koulutamme kaikki matkustamohenkilökunnan jäsenet suoraan molempiin konetyyppeihimme noin kaksi kuukautta kestävällä Cabin Crew -kurssilla. Kurssilla opitaan työssä vaadittavat turvallisuus- ja ensiaputaidot sekä Norran ensiluokkaiset asiakaspalvelutaidot

Maapalveluhenkilökunta

Norra tarjoaa monipuolisia työtehtäviä, ja maapalveluhenkilökunta on avainasemassa turvallisen ja sujuvan lentotoiminnan varmistamisessa.

Jäänpoistotyöntekijänä työskentelet tiiviisti lentäjien ja lentoaseman toimijoiden kanssa, varmistaen, että koneet ovat lentovalmiita säästä riippumatta. Tehtävässä korostuu tiimityöskentely, tehokkuus ja ennakoitavuus, sillä jokainen kone on käsiteltävä huolellisesti ja aikataulujen mukaisesti.

Miehistökuljetuksista vastaavana työntekijänä huolehdit siitä, että Norra-tiimin jäsenet sekä muut sopimuskumppanimme pääsevät ajoissa oikeisiin paikkoihin. Työssä korostuu luotettavuus, ennakoitavuus , joustavuus ja hyvä operatiivinen suunnittelu, sillä ympäristö on dynaaminen ja tilanteet voivat muuttua nopeasti.

Monipuolisten jäänpoisto- ja miehistökuljetustehtävien lisäksi työtehtäviin voi kuulua erilaisia avustavia tekniikan työtehtäviä ja catering-toiminnon tehtäviä.

Vaihtelevan työnkuvan ja vuorotyön ansiosta päivät eivät ole koskaan samanlaisia. Työmme on joukkuepeliä. Sitä tehdään ammattitaidolla ja tarkkuudella – erinomainen laatu on meille kunnia-asia. Vaikka työ saattaa välillä olla hektistäkin, meillä vallitsee aina rento ilmapiiri ja hyvä yhteishenki. Näissä tehtävissä olet tärkeä osa Norra-tiimiä, varmistaen, että kaikki toimii taustalla kuten pitää, ja että asiakkaamme saavat poikkeuksellisen turvallista ja korkealaatuista palvelua joka kerta.

Hakemusten käsittely

Haastattelu

Valinta tiimiin

Hakemusten käsittely

Teams- haastattelu

Haastattelu + tehtävät

Valinta tiimiin

Operaatiokeskustyö

Operaatiokeskuksessa vastaat lentoyhtiömme päivittäisistä lento-operaatioista ja teet tärkeitä operatiivisia päätöksiä. Tehtävänäsi on varmistaa, että kaikki lennot sujuvat aikataulussa ja operointi tapahtuu viranomaismääräysten sekä yhtiön ohjeiden mukaisesti. Kommunikoit tiiviisti miehistön ja muiden sidosryhmien kanssa, ja pidät huolta siitä, että lentoliikenne toimii sujuvasti ja turvallisesti.

Operaatiokeskuksessa työ on ajoittain hektistä, joten tärkeää on omata paineensietokykyä. Tehtäviä voi joutua tekemään samanaikaisesti, jolloin on tärkeää, että pystyt priorisoimaan asioita niiden kiirreellisyyden perusteella.

Lisäksi tärkeää on yhteistyö tiimimme ja sidosryhmien kanssa – täällä ratkaistaan ongelmat yhdessä, mutta työssä tehdään myös itsenäisiä päätöksiä. Meillä on poikkeuksellisen innokas, yhteisöllinen tiimi, ja työvuoroissa vallitsee rento ja positiivinen ilmapiiri.

Asiantuntijatyö

Norran toimistolla työskentelee asiantuntijoita erilaisissa työtehtävissä Cabin Operations, Flight Operations, Finance, Ground Operations, Maintenance Operation, Operational Planning & Control, Operations Support, People & Communications ja Safety & Compliance – tiimeissä.

Toimistohenkilökunnan ja asiantuntijoiden työ Norralla on monipuolista ja vaativaa, jossa korostuu tiimityön, oman alan asiantuntemuksen ja luovan ongelmanratkaisun merkitys. Asiantuntijamme vastaavat oman työtehtävänsä ja roolinsa mukaisesti itsenäisesti päivittäisestä operatiivisesta toiminnasta, strategisesta suunnittelusta ja asiakaslähtöisten ratkaisujen kehittämisestä. Työn keskiössä ovat innovatiiviset projektit ja jatkuvan parantamisen periaate. Asiantuntijatehtävissä sinulle annetaan vastuuta ja luottamusta oman työsi tekemiseen.

Menestyäksesi asiantuntijatehtävissä tarvitset syvällistä ammattiosaamista, kuten kulloinkin avoinna olevan asiantuntija- ja muun toimistotehtävän edellyttämä koulutus ja työkokemus. Lisäksi tärkeää on omata hyvät vuorovaikutustaidot ja kyvykkyyttä työskennellä tehokkaasti sekä itsenäisesti että tiimissä. Me Norralla arvostamme sinun kehittymistäsi ja tuemme ammatillista kasvuasi tarjoamalla koulutusta ja mahdollisuuksia kehittyä.

Hakemusten käsittely

Teams- haastattelu

Haastattelu + mahdolliset tehtävät

Valinta tiimiin

Sosiaalinen media